Descripción general del trabajo
Estamos buscando un agente de arrendamiento para trabajar en el contrato de arrendamiento de una propiedad entre el propietario y el arrendador.
Como agente de arrendamiento, su objetivo será proteger a los clientes potenciales y convertirlos en clientes reales y obtener una alta tasa de ocupación. Debe tener experiencia en ventas en el campo relevante. Serás el portavoz de la propiedad. Tendrá que coordinar con varios otros agentes de arrendamiento y será directamente responsable ante el Coordinador de arrendamiento.
Si posee excelentes habilidades de servicio al cliente y se siente calificado para este puesto, presente su solicitud.
Responsabilidades
- Conozca a los arrendadores potenciales y presénteles las propiedades de arrendamiento.
- Brindar conocimiento del mercado a los dueños de la propiedad.
- Preparar contratos de arrendamiento siguiendo las normas y reglamentos de propiedad.
- Velar por el correcto mantenimiento del inmueble.
- Recopile tarifas de solicitud, depósitos y pagos de alquiler de forma regular.
- Haga coincidir y compare las necesidades del cliente con la propiedad disponible para alquilar.
- Mantenga todo el papeleo, como solicitudes de arrendamiento, acuerdos y paquetes de mudanza.
- Coordinar sin problemas con los posibles inquilinos y los posibles inquilinos.
- Maneja responder preguntas de ventas por teléfono, correo electrónico y mensajes.
- Cree correos electrónicos promocionales y anuncios para anunciar propiedades disponibles
- Proporcionar las llaves a los inquilinos a tiempo.
- Informar a los residentes de cualquier cambio en el contrato de arrendamiento de la propiedad.
- Negociar y cerrar tratos en términos de arrendamiento.
- Manténgase actualizado sobre el estado del mercado inmobiliario.
Requisitos
- Diploma de escuela secundaria o GED.
- Más de 2 años de experiencia laboral comprobada como agente de arrendamiento, agente de bienes raíces o administrador de propiedades .
- Licencia verificada para Arrendamiento/Bienes Raíces.
- Se preferirá historial comprobado de ventas.
- Informática alfabetizada.
- Capacidad para comunicarse de manera efectiva con los posibles inquilinos.
- Know-how de la industria inmobiliaria.
- Multitarea y capacidad para trabajar bajo presión.
- Excelentes habilidades de marketing.
- Excelentes habilidades de servicio al cliente.
- Habilidad para mantener un ambiente de trabajo positivo.
- Capacidad de resolución de problemas y orientación al detalle.