Descripción del trabajo del instructor de desarrollo de la fuerza laboral

Descripción general del trabajo 

Contenido

Estamos buscando un instructor de desarrollo de la fuerza laboral motivado e inteligente para que forme parte de nuestro equipo. Debe poder proporcionar a los clientes planes de capacitación basados ??en sus requisitos. Debe poder comunicarse con los clientes para comprender sus objetivos profesionales. Además, también debería poder reunir y presentar a los clientes recursos de aprendizaje adicionales. 

Las responsabilidades de su trabajo también incluirán el desarrollo de cursos de capacitación para personas asalariadas y no asalariadas. Además, debería poder visitar varios institutos y lugares de trabajo para brindar sesiones de orientación profesional. Además, debe poder mantener un registro detallado y preciso de referencias y notas de casos. 

Como instructor de desarrollo de la fuerza laboral, debe estar familiarizado con varios métodos y técnicas de instrucción. Además de esto, debe tener excelentes habilidades de comunicación y presentación. Para poder desempeñarse en este puesto de trabajo, debe mostrar una personalidad cercana y un comportamiento altamente confiable.  

Envíe su solicitud si puede proporcionar a los clientes un desarrollo laboral significativo. Nos encantaría tenerte a bordo.  

Responsabilidades 

  • Comprender los requisitos del cliente y planificar cursos que lleven acreditación profesional. 

  • Preparar y presentar lecciones y sesiones muy atractivas y memorables. 

  • Reunir y proporcionar a los clientes materiales de recursos adicionales 

  • Evaluar la comprensión de los clientes de los cursos presentados. 

  • Desarrollo de cursos para asalariados y no asalariados 

  • Comunicación con los clientes y desarrollo de planes de formación individuales. 

  • Proporcionar sesiones de asesoramiento en el lugar de trabajo. 

  • Desarrollo de actividades de aprendizaje complementarias. 

  • Analizar las dificultades de aprendizaje de los clientes y desarrollar planes de cursos en consecuencia. 

  • Ayudar a los clientes con contactos de colocación de empleadores 

  • Mantener un registro detallado y preciso de referencias y notas de casos. 

  • Ayudar a los clientes a redactar currículos y solicitudes de empleo. 

Requisitos 

  • Licenciatura en cualquier campo relevante 

  • Tener una capacitación de WCDC o una Certificación de proveedor de servicios profesionales es imprescindible 

  • Experiencia laboral comprobada como Instructor de Desarrollo de la Fuerza Laboral o un rol similar en el sector  educativo

  • Conocimiento completo de varios métodos y técnicas de instrucción. 

  • Excelentes habilidades de comunicación y presentación. 

  • Bien arreglado y con una personalidad accesible. 

  • Buen manejo del tiempo y habilidades organizativas. 

  • Persona altamente motivada y confiable. 

  • Capacidad para trabajar durante horas largas y flexibles. 

  • Capacidad para ofrecer un excelente servicio al cliente. 

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