Descripción general del trabajo
Contenido
Nuestra firma legal está en busca de un especialista en cumplimiento confiable y bien informado para que forme parte de nuestro equipo. Será el principal responsable de asesorar a la gerencia y a los empleados sobre diversas políticas y prácticas de cumplimiento. Además, también debería poder realizar una investigación en profundidad e identificar problemas de cumplimiento.
También debe poder preparar y presentar informes de cumplimiento detallados. Además, deberás estar informado de los cambios normativos y resolver todas las dudas y reclamaciones. También debe poder realizar auditorías de cumplimiento y sugerir medidas de mejora.
Como especialista en cumplimiento, debe tener excelentes habilidades analíticas y la capacidad de manejar situaciones estresantes. Además de esto, debe tener una personalidad confiable y un conocimiento completo de los procedimientos legales y las leyes. Su familiaridad con el software de gestión de cumplimiento funcionará a su favor.
Solicite de inmediato si puede manejar de manera efectiva cualquier asunto relacionado con el cumplimiento. Nos gustaría tener una palabra con usted.
Responsabilidades
-
Asesorar a la gerencia y a los empleados de la empresa sobre diversas políticas y prácticas de cumplimiento.
-
Investigar e identificar problemas de cumplimiento y violaciones
-
Sugerir soluciones efectivas en varios asuntos de cumplimiento.
-
Supervisar y mantener un registro de todas las actividades de cumplimiento
-
Preparar y presentar informes de cumplimiento precisos y detallados
-
Mantenerse al día con los cambios regulatorios
-
Examinar la documentación de la empresa para identificar cualquier problema de cumplimiento.
-
Respuesta a consultas y quejas de cumplimiento.
-
Seguimiento y determinación de métricas de cumplimiento
-
Realización de auditorías de cumplimiento y sugerencia de mejoras.
-
Documentar y crear una biblioteca de recursos de cumplimiento para las referencias de los empleados
-
Comunicar la información de cumplimiento necesaria al departamento de Recursos Humanos.
Requisitos
-
Licenciatura en Finanzas, Administración de Empresas o un campo relacionado
-
Mínimo 5 años de experiencia laboral como especialista en cumplimiento, analista de cumplimiento, coordinador de cumplimiento o un puesto similar en la industria legal
-
Tener una Certificación de Riesgo y Cumplimiento (CRC) válida
-
Conocimiento completo de los procedimientos legales, leyes y reglamentos.
-
Familiaridad con el software de gestión de cumplimiento, como AuditBoard, LogicGate y el software de cumplimiento de HIPAA
-
Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
-
Buen manejo del tiempo y habilidades organizativas.
-
Fuertes habilidades de comunicación, presentación y negociación.
-
Tener ojo para los detalles
-
Habilidad para manejar situaciones estresantes.
-
Capacidad para ofrecer un excelente servicio al cliente.