Descripción del puesto de oficial de desarrollo empresarial

Descripción general del trabajo 

Contenido

Estamos buscando un oficial de desarrollo comercial experimentado y bien informado para que forme parte de nuestro equipo de ventas . Debería poder ayudar a la empresa a mejorar sus ganancias de ventas. Además, también debe poder coordinarse con el Gerente de Desarrollo Comercial y los demás miembros del equipo para identificar nuevas oportunidades comerciales. 

Como parte de sus responsabilidades laborales, debe poder comunicarse con los clientes y presentar propuestas comerciales. También debería poder negociar los términos del contrato. También debe poder analizar el proceso de desarrollo de productos y servicios y sugerir mejoras. 

Como oficial de desarrollo comercial, debe estar orientado a los detalles y ser altamente confiable. Además, debe tener excelentes habilidades de comunicación y presentación. Además de esto, también debe poder mantener la confidencialidad de la información confidencial. Su capacidad para trabajar en un entorno competitivo y de ritmo acelerado será una ventaja adicional. 

Envíe su solicitud si puede manejar las responsabilidades del trabajo. Nos encantaría saber de usted.  

Responsabilidades 

  • Construir y mantener relaciones comerciales a largo plazo con clientes y partes interesadas. 

  • Recopilación y análisis de comentarios de los clientes. 

  • Asegurarse de que los productos y servicios de la empresa cumplan con los clientes y los requisitos de los clientes. 

  • Reclutamiento y entrenamiento de miembros del equipo. 

  • Investigar el mercado de la competencia y desarrollar estrategias comerciales en consecuencia. 

  • Revisar el proceso de desarrollo de productos y sugerir mejoras. 

  • Desarrollar formas de reducir los costos comerciales y mejorar las ganancias de la empresa. 

  • Realizar investigaciones en profundidad para identificar nuevas oportunidades de negocio. 

  • Presentación y negociación de acuerdos comerciales con clientes y partes interesadas. 

  • Coordinar con el Business Development Manager para determinar nuevas oportunidades de crecimiento. 

 Requisitos 

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Dirección de Empresas, Marketing o carrera afín 

  • 5 a 7 años de experiencia laboral como Oficial de Desarrollo Comercial, Gerente de Desarrollo Comercial o un rol similar en el departamento de Ventas 

  • Con un excelente récord de ventas  

  • Buen manejo del tiempo y habilidades organizativas. 

  • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación. 

  • Fuertes habilidades de liderazgo 

  • Capacidad para desempeñarse en un entorno competitivo y acelerado. 

  • Tener ojo para los detalles 

  • Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa. 

  • Persona muy motivada 

  • Competencia en Microsoft Office 

  • Capacidad para mantener la confidencialidad de cualquier información confidencial. 

  • Capacidad para ofrecer un mejor servicio al cliente.

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