Descripción del puesto
Buscamos candidatos cualificados para incorporarse a nuestro Departamento de Ventas como Director de Ventas.
Como Director de Ventas, deberá cumplir nuestros objetivos de crecimiento de ingresos y de captación de clientes. Deberá idear estrategias de marketing eficaces que nos ayuden a alcanzar nuestros objetivos financieros y de ventas anuales.
Establecerá relaciones y comprenderá las tendencias predominantes de los clientes. Deberá poseer un servicio de atención al cliente excepcional y habilidades blandas para alcanzar los objetivos de ventas.
Si estás preparado para asumir estas funciones y responsabilidades del Director de Ventas, presenta tu candidatura ahora mismo. Nos encantará conocerte.
Responsabilidades
- Desarrollar y aplicar un plan estratégico que ayude a alcanzar los objetivos de ventas y a ampliar la base de clientes.
- Poseer y superar los objetivos de ventas anuales dentro de las cuentas y el territorio asignados.
- Construir y mantener relaciones sólidas y duraderas con los clientes.
- Asociarse con los clientes para comprender los requisitos y objetivos empresariales.
- Comunicar la propuesta de valor de nuestros productos y servicios mediante presentaciones y propuestas de forma eficaz.
- Informar sobre las fuerzas que cambian la dirección estratégica y los presupuestos tácticos de las cuentas.
Requisitos
- Licenciatura en Administración de Empresas o un campo relacionado.
- Experiencia laboral probada de 3 años como Sales Marketing, Inside Sales Manager, o un rol similar en el Departamento de Ventas.
- Capacidad para alcanzar o superar los objetivos de ventas anuales.
- Capacidad para comunicar, presentar e influir en el público objetivo, incluyendo el nivel C y los ejecutivos.
- Capacidad para articular las características exclusivas de los productos y servicios.
- Capacidad para posicionar los productos/servicios frente a la competencia.
- Excelente capacidad de comunicación, tanto escrita como verbal.
- Excelente capacidad de presentación, negociación y escucha.
- Capacidad para desarrollar estrategias de venta sistemáticas.
- Habilidades técnicas excepcionales.
- Capacidad para mantener un ambiente positivo en el equipo de ventas.
- Rapidez en la toma de decisiones.
- Habilidades excepcionales de servicio al cliente.
- Atención al detalle.
- Excelentes habilidades de venta.
- Fuerte ética de trabajo.